Mittelstand in Bayern

Bayerischer Mittelstand


Der bayerische Mittelstand
  • Tennislegende Grigor Dimitrov wird Markenbotschafter von Payhawk
    Payhawk, die globale Lösung für Ausgabenmanagement, gab heute bekannt, dass ATP Top-10 Tennisprofi Grigor Dimitrov zum neuen globalen Markenbotschafter des Unternehmens ernannt worden ist. Dies ist ein bedeutender Meilenstein für beide Seiten und ein Zeichen für das gemeinsame Engagement für Exzellenz und gemeinnützige Arbeit. Durch die symbolische Partnersc […] [1]
  • Digitale Zeiterfassung: Sinnvoll für den Mittelstand?
    Die systematische Erfassung der Arbeitszeit ist seit 2023 gesetzliche Pflicht und zieht so auch im Mittelstand ein. Wo sich Mitarbeiterzahlen im Vergleich zu Großkonzernen in der Regel eher in Grenzen halten, wird dabei oftmals noch auf eher klassische Verfahren gesetzt. Ob mittels Papier und Stift oder einer Erfassung in Excel-Tabellen,… [1]
  • Studie: Europa ist trotz Bürokratie gut für Mittelständler
    95 Prozent der exportorientierten Mittelständler profitieren vom europäischen Binnenmarkt. Das geht aus dem Bericht „Das Potential des EU-Binnenmarkts“ des Bundesverbandes mittelständische Wirtschaft (BVMW) in Zusammenarbeit mit der Implement Consulting Group und Amazon hervor. Die Studie, basierend auf der umfangreichen Befragung von europäischen kleinen un […] [1]
  • Mehr Unternehmensinsolvenzen in Bayern
    Ein Thema, das in den letzten Monaten Schlagzeilen machte: Die Rieseninsolvenz der Immobilien- und Handelsgruppe Signa. In München hat diese Pleite das Oberpollinger, Galeria Karstadt Kaufhof und SportCheck getroffen. Doch nicht nur diese Großkonzerne mussten ein Insolvenzverfahren anmelden. Bundesweit ist die Zahl der Unternehmensinsolvenzen stark angestieg […] [1]
  • Von der Brauerei zum Bildschirm: Erklärvideos als Marketinginstrument im bayerischen Gastgewerbe
    Im Herzen Bayerns, wo traditionelle Braukunst und regionale Gastfreundschaft großgeschrieben werden, haben innovative Marketingstrategien einen signifikanten Wandel erlebt. Erklärvideos haben sich als wirkungsvolles Instrument erwiesen, um komplexe Brauprozesse und gastronomische Erlebnisse einem breiten Publikum zugänglich zu machen. Man nutzt sie nicht nur […] [1]
  • Automatisierung im IT-Betrieb: Wie moderne DevOps-Tools Ihre Effizienz steigern können
    In der schnelllebigen Welt der Informationstechnologie ist Effizienz nicht nur ein Wettbewerbsvorteil, sondern eine Notwendigkeit. Automatisierung durch moderne DevOps-Tools hat sich als Schlüsselstrategie erwiesen, um IT-Operationen zu optimieren und die Produktivität zu steigern. DevOps, eine Zusammenführung von Entwicklung (Dev) und Betrieb (Ops), zielt d […] [1]
  • Bayern ehrt die familienfreundlichsten Unternehmen
    Hubert Aiwanger, Staatsminister für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie, und Ulrike Scharf, Staatsministerin für Familie, Arbeit und Soziales, zeichnen zum fünften Mal Bayerns familienfreundlichste Unternehmen aus. Damit sollen Anreize für andere Unternehmen geschaffen werden und Umsetzungsmöglichkeiten aufgezeigt werden.  Familienunfreundlichkeit vers […] [1]
  • Unternehmensfarben als essentieller Bestandteil des Corporate Design
    Die Corporate Identity ist fester Bestandteil eines jeden Unternehmensmanagements. Sie ist die Gesamtheit all der Eigenschaften, durch die sich ein Unternehmen kennzeichnet und von anderen abhebt. Ein wichtiger Bestandteil hiervon ist das Corporate Design. Dieses schafft durch eine visuelle Repräsentation Wiedererkennungswert, Sichtbarkeit und Authentizität. […] [1]
  • Industrie 4.0 – diese Chancen birgt die Digitalisierung
    Vernetzte Maschinen, intelligente Softwarelösungen, die Simulationen durchspielen können und die digitale Verknüpfung verschiedener Abteilungen sind die Zukunft bayerischer Unternehmen. Die Industrie 4.0 ist eine der Voraussetzungen dafür, zukunftsfähig zu bleiben und weiterhin gegen die Konkurrenz zu bestehen. Chancen für bayerische Unternehmen Mittelständi […] [1]
  • Internationale Talentsuche: Wie grenzüberschreitende Rekrutierung den Fachkräftemangel mindern kann
    Internationale Talentsuche ist für Unternehmen mehr als nur ein Trend; sie ist eine Notwendigkeit geworden, um den immer drängenderen Fachkräftemangel zu begegnen. In einer global vernetzten Wirtschaftswelt, wo Fachkenntnisse und Spezialisierungen über Landesgrenzen hinweg nachgefragt werden, öffnet die grenzüberschreitende Rekrutierung Türen zu einem Pool v […] [1]
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